innovatie
Innovatie… Dit is de brandstof van een succesvol bedrijf. En het is zelfs nog belangrijker op individueel niveau, waar de werknemer een groeimotor voor het bedrijf wordt.
Daarom denken wij dat het eerlijk is om vandaag wat tijd te besteden aan het praten over hoe innovatief te zijn. Alles opdelen in kleine tips en gewoontes die jouw dagelijkse handelingen en stappen zullen transformeren om zo tot een uitstekend transformatiemiddel voor jouw bedrijf te komen.
Hoe werken aan innovatie?
Het is echt niet eenvoudig om aan dit concept te werken, omdat we te maken hebben met een Zachte vaardigheid veel gezocht, maar zelden gevonden.
Iets verkrijgen dat voor sommige mensen slechts een natuurlijk geschenk lijkt, is niet zo stimulerend. Maar de waarheid is dat iedereen innovatief kan zijn, zolang hij/zij maar goed begeleid wordt in de volgende stappen:
1 – Blijf op de hoogte
De meeste innovaties hoeven niet geheel nieuw te zijn. Sommige technologieën, technieken en werkende kaders ze kunnen worden geïmporteerd van bedrijven die er enige tijd geleden mee zijn begonnen.
Het is echter gebruikelijk dat u dingen tegenkomt die nog nooit zijn geprobeerd binnen uw zakelijke niche. Dus als je de handen uit de mouwen steekt en dingen op een nieuwe manier gaat doen, ben je al aan het innoveren.
Het kan zijn dat uw bedrijf veel verliest door maatregelen uit het stenen tijdperk te nemen. Zeker als het om de IT-sector gaat.
Sommige software kan letterlijk duizenden uren werk besparen. Naast het toestaan Inzichten, verhoog de procesveiligheid en ontdek zelfs problemen die voor ons onopgemerkt blijven.
2 – Leer van je fouten
Een van de meest voorkomende punten voor degenen die innovatie in hun routine proberen te introduceren, is dat ze veel fouten maken. Vooral als je rekening houdt met de uitvoering van middelmatige plannen en ideeën.
En dat geeft niet, fouten maken hoort bij het proces. Wanneer u een fout maakt, analyseer dan elk punt en kijk of het probleem in het idee of in de uitvoering zat.
Is de implementatie correct uitgevoerd? Of lag de fout in een genegeerd fundamenteel concept?
Weten hoe je het probleem moet analyseren, is een van de beste manieren om oplossingen te vinden. Het is echter ook belangrijk om te begrijpen dat dit iemand geen carte blanche geeft om simpelweg te gaan handelen zoals hij of zij wil.
Vaak ontstaan er echt slechte situaties voor iedereen om iets willekeurigs te testen. Innovatie gaat ook over verstandig zijn.
3 – Schrijf alles op
Tijdens gewone werkdagen is het heel normaal dat we verschillende interessante ontdekkingen doen. Het zijn kleine inzichten of ideeën die echt iets positiefs kunnen opleveren.
Maar omdat we geen tijd hebben om aan die gedachte te werken, is het gebruikelijk dat we het voor later laten. Het probleem is dan om deze acties achteraf te onthouden.
De beste manier om de situatie op te lossen is dus om alles op te schrijven wanneer het zich voordoet, zodat u de situatie op een geschikt moment kunt evalueren.
Laatste overwegingen
Innovatie is geen proces dat van de ene op de andere dag ontstaat. Om aan de slag te gaan met de nieuwe cultuur in jouw bedrijf, heb je een goede basis nodig.
Zo, dat was het voor vandaag. We hopen dat deze tips nuttig waren. Maar als je toch nog vragen hebt, bel dan gewoon.
Profiteer nu en bekijk de ongelooflijke inhoud waarover we ons hebben voorbereid uitdagingen bij het starten van een bedrijf in Brazilië.
