innovation
Innovation… Dette er brændstoffet i en succesrig virksomhed. Og det er endnu vigtigere på individniveau, hvor medarbejderen bliver en vækstagent for virksomheden.
Derfor synes vi, det er rimeligt at bruge lidt tid i dag på at tale om, hvordan man kan være innovativ. At adskille alt i små tips og vaner, der vil transformere dine daglige handlinger og trin for at opnå et fremragende middel til transformation for din virksomhed.
Hvordan arbejder man med innovation?
Det er virkelig ikke let at arbejde på dette koncept, da vi har at gøre med en Blød dygtighed meget søgt, men sjældent fundet.
At få noget, der for nogle mennesker kun fremstår som en naturlig gave, er ikke så stimulerende. Men sandheden er, at enhver kan være innovativ, så længe de bliver guidet ordentligt i følgende trin:
1 – Hold dig opdateret
De fleste innovationer behøver ikke at være helt nye. Nogle teknologier, teknikker og arbejdsrammer de kan importeres fra virksomheder, der startede med dem for noget tid siden.
Det er dog almindeligt at finde ting, der aldrig er blevet prøvet inden for din virksomhedsniche. Så når du smøger ærmerne op og begynder at gøre tingene på en ny måde, vil du allerede være nyskabende.
Det kan være, at din virksomhed taber meget ved at tage tiltag, der er fra stenalderen. Især når det kommer til IT-sektoren.
Noget software kan bogstaveligt talt spare tusindvis af timers arbejde. Ud over at tillade Indsigt, øge processikkerheden og endda finde problemer, som vi ikke bemærker.
2 – Lær af dine fejl
Et af de mest almindelige punkter for dem, der begynder at forsøge at introducere innovation i deres rutine, er faktisk at begå en masse fejl. Især under hensyntagen til gennemførelsen af middelmådige planer og ideer.
Og det er okay, at lave fejl er noget, der er en del af processen. Når du laver en fejl, så analyser hvert punkt og se, om problemet lå i ideen eller i implementeringen.
Blev implementeringen udført korrekt? Eller var fejlen i et ignoreret grundlæggende koncept?
At vide, hvordan man analyserer problemet, er en af de bedste måder at finde løsninger på. Det er dog også vigtigt at forstå, at dette ikke giver en person carte blanche til blot at begynde at handle, som de ønsker.
Ofte skaber virkelig dårlige situationer for alle at teste noget tilfældigt. Innovation handler også om at være forsigtig.
3 – Skriv alt ned
I løbet af almindelige arbejdsdage er det helt normalt, at vi har flere interessante opdagelser. Det er små indsigter eller ideer, som virkelig kan give noget positivt.
Men da vi ikke har tid til at arbejde med den tanke, er det almindeligt, at vi lader den ligge til senere. Problemet er så at huske disse handlinger bagefter.
Så den bedste måde at løse situationen på ville være at skrive alt ned, når det dukker op, så du kan evaluere situationen på et passende tidspunkt.
Afsluttende overvejelser
Innovation er ikke en proces, der opstår fra den ene dag til den anden. For at du kan begynde at arbejde med den nye kultur i din virksomhed, skal du have et godt fundament.
Så det var det for i dag, vi håber, at disse tips var nyttige. Men hvis du stadig har spørgsmål til sagen, så ring bare.
Udnyt det nu og tjek dette utrolige indhold, vi forberedte os på udfordringer ved at starte en virksomhed i Brasilien.